19世纪初期英国空想社会主义者、社会改革家。1771年出身于北威尔士手工业者家庭。9岁当学徒,10岁起当店员。业余时间刻苦自学。20岁时被曼彻斯特一家纺纱厂聘为经理,因管理有方而享有声誉。
1799年,同别人合伙买下苏格兰新拉纳克的一家纺织厂,第二年起担任该厂经理。他进行了通过改造环境来改造人的性格的实验。采取一系列措施来改善工人的劳动和生活条件:将工作日缩减到10小时半,提高工资,修建学校和托儿所,组织伤病储蓄会,改善工人住宿条件。实验收到明显效果,居民成分复杂、堕落分子麇集的新拉纳克被改造成社会风尚优良的模范移民区,工厂股东亦获得优厚红利。欧文博得慈善家的声誉。
19世纪20年代,欧文形成社会主义思想。他从李嘉图的劳动价值理论得出新结论:既然价值是由劳动创造的,那么劳动者就有权占有他们创造的全部价值。他认为,资本主义制度是“充满谬见、不良行政管理、缺乏理智和正义的社会制度”,私有制是万恶之源;主张建立由劳动者组成和管理的公社,实行生产资料公有制和各尽所能、按需分配原则;主张消灭城乡对立,实行工农结合、脑体结合。参加者近千人。因宗教分歧和消费超过生产,1828年,公社瓦解。欧文回到英国,直接面向工人,宣传建立合作社,被誉为“合作社之父”。
1833年,他主持了英国第一次工会代表大会,当选为英国第一个总工会--全国生产部门大联盟的主席。1835年后,他同工人运动渐渐疏远,致力于宣传他的教育、道德学说和婚姻改革思想,反对政治斗争。1858年辞世。